みなさんこんにちは！
ジョブコミットです(´・ω・｀)💞

本日は、。、、。2月28日 （月）
🍪🍪🍪「ビスケットの日」です！！🍪🍪🍪
1855年、軍用パンの製法をオランダ人から学ぶため長崎にいた水戸藩の蘭医が記した書簡
「パン・ビスコイト製法書」の日付を記念して、全国ビスケット協会が制定しました🍪💖

本日は・・・・
明日から3月・・・いよいよ就活も本番！！
3月中に就活のやるべきことのリストを紹介いたします🤗✨

【大体の就活スケジュール🔥】
一般的には、3年生の6月くらいから就活をスタートする人が多いです(;´･ω･)💦
多くの学生がまずは自己分析と興味のある業界の業界研究などから始めます！！
この時期から多くの企業がインターンシップの募集を始めるので、参加を希望する学生はインターンに応募して選考に臨みます✨✨

3年生の3月からは、志望企業にエントリーし会社説明会などに参加する本格的な就活がスタートします！🔥
そしてESの提出、筆記試験、面接などの選考プロセスを経て4年生の夏から秋にかけて内定が出るという流れが多いです！！

【就活は3月からが本番です🔥】
経団連の就活ルールにより広報が解禁となる3月からは会社説明会や選考へのエントリーを開始する企業が増えてきます✨
学生に人気の高い大企業や有名企業は会社説明会の予約を取るのが難しくなる可能性もあるので、早めに情報を収集する必要があります💦
エントリーが始まれば多くの企業のエントリーシートを書き提出していくので、かなりスケジュールがきつくなっていきます😢

【企業によっては内定を出しているところもあるんです！！🔥】
3月から本選考を開始する企業もあれば、3月までに内定を出している企業もあります！！
外資系企業やベンチャー企業だけでなく、一部の日本の大企業や有名企業でも早期選考を行い内定者を決めていることも少なくないです🙄

前年の夏～冬にかけて開催されるインターンシップの参加者が早期選考ルートに案内されていたりするので、
早めに就活を始めていた人たちと差が出ています(;´･ω･)💦

早期に本選考を開催する企業が増えていますが、急いで対策をすれば3月に就活を始めてもまだ間に合います！！(*_*)
ここからはまず始めにすべき就活の準備や3月中にやるべきことをご紹介します🔥

【まずは就活に必要な準備をしましょう🤗】

①身だしなみを整えましょう

就活では、リクルートスーツを着て活動する人がほとんどです。
会社説明会や面接にはスーツできている人が多いので、それまでに次のアイテムを揃えておきましょう✨

・スーツ
・シャツ
・靴
・カバン

これに加えて男性はネクタイ、女性はストッキングを用意しておく必要があります！

②就活用サービスに登録する

就活用のサービスがたくさんあるのでこれらを活用しましょう☆彡
あらゆる企業の就活に関する情報が見られるサービス、インターンシップ募集情報が集約されているサービス、
OBOG訪問のためのサービスなどがあります✨

こうした就活生向けのサービスは、ほとんどが無料で利用できます！
効率的に情報を集めたり、サイトから直接説明会やインターンシップに応募できたりするので
時間がない就活生にはとくに利用をおすすめします(^^)/

③自己分析

就活のスタート時にまず取り組みたいのが自己分析です🙄
自己分析は自分の価値観や就活の軸を明確にするために必要な作業なので、就活では非常に重要です🔥
自己分析がしっかりできていると、企業選びがスムーズにできたり、
ES（エントリーシート）の質や、面接での受け答えの説得力も高まります✨

自己分析は本格的な就活がスタートする前からできることなので、かなり早い時期から始めている人も多いです！！
3月の時点でも遅くはないので、今からでも始めましょう。やりたいことが明確になっている人はそれほど時間をかけなくても構いません(;´･ω･)💦

【まだ間に合う！3月からの就活でやるべきこと】
🔥早くエントリーする🔥
まず何よりも優先すべきことは行きたい企業の選考にエントリーすることです！！
エントリー期日を過ぎてしまうと選考が受けられなくなってしまうので、志望度の高い企業の選考は期日内にとりあえずエントリーしましょう。
エントリー後はエントリーシート（ES）や筆記試験、企業によっては大学の成績を提出する必要があります🙄
期日内に提出できるようスケジュール管理を徹底しましょう！！

🔥会社説明会に行く🔥
選考を受ける企業の会社説明会は必ず参加しましょう(;´･ω･)💦
企業によってはエントリーするのに、会社説明会への参加が必須の場合があるので注意が必要です！
説明会は企業研究の方法としても効率的です(^^)/
企業について社員の人から情報を集められる数少ない機会なのでしっかり活用しましょう！

🔥春休み中に短期のインターンに参加する🔥
早めに就活を始めていた学生との差を埋めるためには企業研究の遅れを取り戻す必要があります(>_<)
選考を進めていくには綿密な企業研究が重要です。企業の採用サイトや就活本などから情報収集をしましょう🙄

OB訪問やインターンシップといった方法もあります。
前年の6月～12月にかけてインターンシップを開催する企業が多いですが、春休みの期間に開催している企業もあります！！
春休み中に短期インターンシップに参加して企業理解を深めましょう。

🔥筆記テストや面接対策を行う🔥
早く就活を始めていた人との大きな差はESや筆記テスト、面接といった選考を受けたことがあるかどうかです！
ESは企業側の意図を正確に捉えて書いたり、筆記テストでは時間内に最後まで問題を解き切るなど対策が必要となります！
ESや筆記テスト対策ができていないと面接にすら進めません(;´･ω･)💦

特に経験の差が出るのが面接やグループディスカッションです！！
インターンシップや早期選考などで経験したことがある人は本番でも力を発揮しやすいです！
本命の選考までに面接・グループディスカッション慣れをしておくようにしましょう🔥

弊社ではプロの就活アドバイザーが、
就活に関する様々なことをすべてお伝えさせていただき、
内定まで導きます！

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是非就活のプロに相談して、効率の良い、そして納得できる就職活動にしましょう！

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